今年以來，自來水公司把標準化建設(shè)作為基層黨建工作的重要抓手，貫徹住建局黨總支的工作思路，突出重點抓好黨支部標準化建設(shè)，推動了“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。
抓好陣地建設(shè)標準化，夯實創(chuàng)建基礎(chǔ)。及時進行支委換屆，重新設(shè)置黨小組，形成橫到邊、縱到底、完整高效的黨務(wù)工作網(wǎng)絡(luò)。制作配發(fā)了應(yīng)該上墻的“黨建制度”、“宣傳標語”等，落實了辦公場所和活動場所，使黨支部活動陣地全部達到了“六有”標準。合理配備黨支部班子，實行政治、業(yè)務(wù)雙向選擇、兩職兼任的辦法，使支部書記不僅成為貫徹黨的方針、路線、政策的模范，增強了支部的凝聚力和向心力，保證了支部工作始終圍繞黨總支的中心工作來開展。
抓好制度建設(shè)系統(tǒng)化，增強創(chuàng)建動力。建立領(lǐng)導機制。成立了以支部書記、總經(jīng)理汪樹林任組長、各支部委員為成員的支部標準化建設(shè)工作領(lǐng)導小組，加強對黨建工作的組織領(lǐng)導。首先堅持目標管理，制定公司支部年度標準化建設(shè)工作目標，并對工作目標進行細化分解，建立了基層黨支部標準化臺帳，詳細確定了黨支部五個標準化應(yīng)完成的內(nèi)容、時間、責任人和取得的效果。同時，把黨支部標準化建設(shè)目標與實際工作目標相結(jié)合，將供水服務(wù)、精神文明創(chuàng)建等方面內(nèi)容與標準化建設(shè)相互滲透，用標準化建設(shè)推動公司工作的全面發(fā)展。健全了報告工作制度、“三會一課”制度、組織生活會制度、民主評議黨員制度等制度，促進黨內(nèi)生活制度化、規(guī)范化。并把支部標準化建設(shè)納入績效管理，保障各項制度落實。
抓好黨員活動經(jīng)?；?，激發(fā)黨建活力。扎實開展“兩學一做”，要求學習教育有計劃，做到學習時間、內(nèi)容、人員“三落實”。堅持理論學習制度。嚴格黨課學習時間，確保黨的各項方針政策和上級黨委的各項重大決策在支部落到實處，使全體黨員干部心往一處想、勁往一處使。積極開展供水服務(wù)、扶貧幫困、文明創(chuàng)建、紅色教育等形式多樣的載體活動，樹立公司良好形象，全面推動黨支部標準化建設(shè)。
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